LA PERFORMANCE SEREINE

L’ENTREPRISE D’AUJOURD’HUI

Des chiffres qui parlent d’eux mêmes …

Le pourcentage de salariés "engagés" dans leur travail (contre 31% aux Etats-Unis)"

Le montant en euros que coûtent les dysfonctionnements au travail par an ET par salarié

Le bonus de profitabilité en % des entreprises dans le premier quartile d'engagement des salariés (Gallup 2017)

PROPOSITION DE VALEUR 

Je soigne les dysfonctionnements chroniques de votre organisation.

Je recrée du lien et de l’efficacité.

Je vous aide dans votre stratégie, votre organisation, votre management, vos processus.

J’utilise pour cela une boussole organisationnellemodèle pour le diagnostic et l’action, qui condense 40 ans d’expérience, de management  et d’accompagnement d’entreprises.

UNE METHODE UNIQUE

SIMPLE

EFFECTIVE

PARTAGEABLE

EMMANUEL BRUNET – RIO

Un choc initial !

Je me rappelle, j’avais 25 ans, après 2 ans comme chef de projet informatique dans une société aéronautique, je suis arrivé chez YVES ROCHER, une très belle société de cosmétique en tant que
Responsable de Production.
Tout à coup je passais de 1 personne à piloter à plus de 150 voire 250 personnes à manager !

Whaou le choc !

Merci mes collaborateurs de l’époque de m’avoir supporté malgré toutes mes insuffisances. Je vous avais promis que je grandirai et j’ai tenu parole.

LES 5 POINTS CARDINAUX©

ILS PARLENT DE NOUS

"Emmanuel nous a permis de réussir la réorientation stratégique et le changement culturel de l'entreprise ... la construction de notre Business plan et à la défense et à la réussite de notre levée de fonds.

Sebastien Decossas – Président Pearl SAS.

"Emmanuel sait accompagner le secteur non marchand en proposant un outillage adapté pour valoriser les forces et améliorer les points faibles de notre organisation culturelle. C’est un vrai plaisir de sentir les évolutions sous sa houlette parce qu’il respecte les spécificités de chacune, chacun tout en sachant poser un cadre et des objectifs. Merci !"

Céline Bohère, Directrice A4 des vals de Saintonge.

Emmanuel m'a impressionné par la clarté de vision qu'il a posé sur l'entreprise et par la pertinence de ses préconisations comme des accompagnements qu'il a réalisés. Il se fait comprendre aussi bien du Dirigeant que de l'employé, avec une grande capacité à proposer des approches différentes et pragmatiques. La relation s'établit sur le long terme, bien au delà de l'intervention terminée"

Yves Guilbert, Président Apil SAS

 

“Un professioNnel qui booste avec le sourire ! “

Emmanuel est un professionnel ayant une vision globale et hors du cadre, une approche chaleureuse et l’énergie de mise en œuvre. Il a contribué à fuidifier le prcessus collaboratif … fait progresser les fonctionnements transversaux”

“MERCI POUR TOUT CE QUE TU AS APPORTé”

à beemoov et à nous ! On a beaucoup grandit avec toi !

Jean Philippe Tessier associé Beemoov

“CETTE COMPETENCE RARE DE POUVOIR RELIER DES SENSIBILITés variées”

Emmanuel Brunet … a cette compétence rare de pouvoir relier des sensibilités variées … c’est un personnalité portée vers l’avenir capable de porter et construire des projets. 

Paul-Henri Denieuil ancien maire de St Jean d’Angély, associé gérant James Finance

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Les 5 Points Cardinaux

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